Fundamentos y directrices para la formulación y aplicación de los códigos de ética y buen gobierno en las empresas del sector público
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Abstract
Currently the codes of ethics and good governance are born with the imperative need to establish a set of guidelines to guide the official in his work as a public servant, the bases that support the development of work are composed mainly by the regulations established by the constitution Colombia policy and the bibliographic tracking of the concepts of ethics and ethics in the public sector from the sociological and anthropological conception. Based on the above, the specific guidelines are developed from which the code of ethics and good governance in the public sector entities will be structured and developed, where the importance of the public servant as guarantor of the administered resources is determined, according to his role as an official but also as a contributor to them. Ultimately, there are some circumstances in which the image of the institution deteriorates as a result of bad practice by officials who corrupt their professional path. The main idea is to capture the fact that the correct establishment of codes of ethics and good governance in the entities favors the growth and development of society and the individuals that comprise it
Resumen en español
En la actualidad los códigos de ética y buen gobierno nacen con la necesidad imperiosa de establecer una serie de directrices que guíen al funcionario en su labor como servidor público, las bases que sustentan el desarrollo del trabajo se componen principalmente por la normatividad que establece la constitución política de Colombia y el rastreo bibliográfico de los conceptos de ética y ética en el sector público desde la concepción sociológica y antropológica. Partiendo de lo anterior, se desarrollan las pautas específicas a partir de las cuales se estructurará y desarrollará el código de ética y buen gobierno en las entidades del sector público, es allí donde se determina la importancia del servidor público como garante de los recursos administrados, de acuerdo a su papel como funcionario, pero además de eso como contribuyente de los mismos. En última instancia, se evidencian algunas circunstancias por las cuales se deteriora la imagen de la institución a raíz del mal ejercer por parte de funcionarios que corrompen su camino profesional. La idea principal es plasmar el hecho de que la correcta instauración de los códigos de ética y buen gobierno en las entidades favorece el crecimiento y desarrollo de la sociedad y de los individuos que la conforman
Idioma
Español
